继续深入抓好整改整治工作。

　　把“问题清单”变成“成果清单”

　　近日，记者从湖南省纪委监察委员会获悉，截至2023年12月底，在全省纪检监察系统领导干部利用职权或影响力为亲友牟利专项整治中，共梳理了40条问题线索，6人立案，认真查处了省管企业纪委书记为亲友牟利的问题，给予其撤销党内职务、撤销政务的处分。

　　据悉，此次专项整治是湖南省纪委监察委员会在全国纪检监察干部队伍教育整顿期间，密切关注突出问题的“自选行动”。

　　据报道，专项整改是湖南省纪检监察委员会在全国纪检监察干部教育整改过程中，重点关注突出问题的“可选行动”。此外，省在认真落实中央纪检监察委员会国家监察委员会部署的专项整改的基础上，还独立开展了“两领导五整改”风防腐行动、涉及财产专项清理、标准化留置点、外部检查点管理等整改。其中，针对纪检监察干部非法吃喝、非法收礼、非法旅游、打牌赌博、酒后驾车等五大突出问题，共查处115起问题，处罚120人。

　　各级纪检监察机关把检查问题的整改作为决定教育整改成果的关键，深入挖掘问题根源，实施整改措施，做好专项整改工作，推动抓到底、改到位、治到根，努力把“问题清单”变成“成果清单”。

　　广西壮族自治区纪委监察委员会坚持“学查改治”一体化推进，边查边改，立行立改，严查严改，全面深入查处问题，到位彻底改革。针对违法案件处理、案件质量问题、反复报告解决、借调人员管理不规范等问题，明确领导责任部门，逐项制定实施计划，召开专题会议部署，建立定期库存、动态更新、对账、监督指导机制，整个系统、协调、集中推进。

　　“整改工作进展顺利。以整改违法案件为例，全面检查2022年以来查处的案件和反映违纪违法案件的信访，扎实整改存在的问题。目前整改率达到98.3%。自治区纪委监察委员会有关负责同志表示，要发扬钉钉精神，一锤接一锤，一环紧一环拧，逐项整改落实到位。

　　开展教育整顿，最根本的就是找出问题，解决问题。山东省纪检监察委员会坚持以问题为导向，结合自身实际，对现有法律法规执行不到位等薄弱环节进行专项整改，密切关注检举控告受理、问题线索管理、审查调查措施使用、案件审理、处罚决策执行等监督执法的主要环节，以党内有关法律法规和国家法律执行中存在的问题为重点，开展有针对性的专项检查。

　　“我们派出50多名业务骨干组成8个检查组，深入被检查单位，通过查阅资料、现场检查、个人访谈、问卷调查等方式，对被检查单位法律法规和制度的实施情况进行“全面体检”省纪委监察委员会调查法规办公室相关负责同志说。

　　坚持“当前改革”与“长期立”相结合，推动将“问题清单”转化为“成果清单”。针对检查整改中发现的问题，河北省纪委监察委员会结合整改整改的经验和做法，进一步加强了制度笼子。教育整顿以来，省纪委监察机关出台或修订制度90项，全省健全制度5296项。围绕信访报告处置、问题线索处理、审查调查、案件审理等环节，重点关注权力运行风险点和风险控制对象，发布纪律检查监督干部监督工作措施，制定标准职责清单和流程图，通过系统集成系统机制，促进工作程序更加标准化、严格、顺畅的联系。

　　河北省纪检监察委员会相关负责同志表示，已制定并发布了“回顾”工作方法的意见，将通过学习检查、反复筛选、解剖麻雀、一线工作、沉浸式经验、抽样审查、跟踪效果、回顾可追溯性等八种方式进行监督指导，提高整改工作的质量和效率，将整改成果转化为促进纪检监察工作高质量发展的具体实践。